今年，区劳动和社会保障局共承办区政协提案6件，均为主办件。从总体上看数量不是很多，但对我来说却是历年来最多的一次。尽管数量不多，但领导非常重视，以诚恳负责的态度，积极主动办理，力求通过政协提案的办理使政协委员一方面对我们的工作有一个进一步的了解，进而得到委员们更多的理解、支持和帮助；另一方面，对我们的思想有所触动，对我们的工作有所促进，从而，推动劳动保障工作不断上台阶、上水平，更好的为群众多办实事好事。整个办理过程，我们严格按照区四大班子办公室联合下发的南办发【2007】10号文件和区政府办公室下发的青南政办发【2010】9号文件进行。这两个文件对办理的原则、流程、要求等都讲得很明白、很清楚，所以，我们也没有什么好的经验和做法。我想结合政协提案的办理和我局的实际，谈几点感受。 
　　一、领导重视是办好提案的前提
　　实践使我们体会到，同一项工作，重视程度不同，其结果也大不相同。领导重视程度高，挂上号、摆到位，当大事抓，这项工作就会稳步推进。反之，就会应付差事，适得其反。我们接到政协提案办理件后，一把手高度重视，列入重要议事日程，先后召开三次专题会议。一是局长办公会。对交办的政协提案进行整理分析，成立办理工作组，一把手负总责，亲自抓，分管领导靠上抓，科室长具体抓，明确分工，责任到人。二是科室长会议。学习文件，统一思想，部署任务，落实责任。三是党总支会。对提案办理情况逐个听取汇报，集体会诊，把关号脉，研究措施，提出意见，使提案办理少走弯路、不走过场。同时，在人员、车辆等方面给予重点保障，从而保证这项工作有组织、有计划、有安排、有成效。
　　二、认识到位是办好提案的基础
　　认识是行动的先导，认识不到位，行动难自觉。因此，在具体办理过程中，我们不断强化认识，统一思想。主要克服三种模糊观念：一是我们的承办件不多，量不大，不是重点，办理情况影响不了大局的无所谓思想；二是怕麻烦，存在畏难发愁的厌烦思想；三是不负责任，单纯强调所谓的“结果”，而不重视办理过程的应付思想。强化三种意识：一是强化政协提案是区委、区政府正确决策的重要依据；二是强化政协提案是充分发扬民主，广泛征求意见的重要形式；三是强化政协提案是关注民生，推动工作的重要举措。从而统一思想，形成共识，增强办好提案的责任感和自觉性。
　　三、真诚办理是办好提案的关键
　　做任何事情，只有动真情、用真心，把它当作自己义不容辞的责任，真正想干、愿干，才能产生无穷的动力，才能锲而不舍，干出成果。在办理过程中，我们始终真诚面对、认真办理每一件提案。一是正确理解提案。提案交办后，要求科室长亲自承办，组织相关人员对每一个提案进行认真梳理分析，弄清所提问题及意见建议的真正意图，全面掌握情况。二是主动联系对接。在办理过程中，主动与提案人沟通交流我们对提案的理解是否到位，所要采取的措施办法是否可行等，从而达成共识，形成合力。三是注重承办效果。对提案抱着一种积极、负责、诚恳的态度，千方百计解决问题，并且把办理的过程作为提高素质能力，推动工作落实，惠及人民群众的一个重要途径，不推诿扯皮，不避重就轻，能办的马上办，近期办不了的，积极创造条件力争早办，确实办不了的，做好解释工作。四是诚心诚意面复。积极联系，主动登门，真心交流，不打官腔。
　　四、密切协作是办好提案的保证
　　随着形势的不断发展和民主进程的不断推进，许多提案涉及的内容比较多、范围比较广，有时一个提案不仅涉及几个科室，而且涉及到其它部门，因此，光靠自身的力量是远远不够的，需要各方面密切配合，相互支持，才能形成合力。办理过程中，我们努力在沟通协调上下功夫。凡是涉及本局其他科室的，除要求以大局为重，通力合作外，由分管主任统一协调；凡是涉及其他部门的，由分管局长负责协调。同时，遇到问题，及时向政府办请示汇报，从而，得到理解和支持。目前，整个办理情况比较顺利。